1987年，中国正处于改革开放初期，劳动用工制度开始逐步改革。这一年，许多劳动者首次签订正式劳动合同，标志着从“铁饭碗”向合同制的转变。这些合同工在当时具有一定的稳定性，但与如今的劳动合同相比，内容和保障相对简单。
以下是部分信息总结：
这一时期的劳动合同工为后续劳动法的发展奠定了基础。
